Moisés J. Schwartz, Alfredo Tijerina y Leonardo Torre
Este trabajo identifica cambios en la influencia de precios clave de la economía sobre e inflacionario en México. La evidencia señala que el efecto del tipo de cambio sobre la evolución de los precios en México es elevado en relación con el impacto sobre salarios. Sin embargo, estimaciones de VAR recursivos muestran que, mientras que el influjo del tipo de cambio sobre la inflación ha venido descendiendo, el efecto sobre los salarios tiene una clara tendencia al alza. Más aún, con base en estimaciones, la determinación de los salarios en México tiene un componente inercial inflacionario importante y creciente. Estos resultados sugieren la importancia de que la estrategia de política monetaria, en concordancia con el resto de las políticas económicas, se aboque a tratar de influenciar la determinación de los salarios con base en la inflación esperada y aumentos de productividad.
Es cada vez más frecuente que en economía se utilicen técnicas y métodos matemáticos que originalmente surgieron como respuesta a problemas físicos. Una metodología que es usada comúnmente para problemas de ingeniería es la de las transformadas integrales. En este breve artículo estudiamos una de ellas, la transformada de Laplace. Lo que hace útil a esta transformada es la interpretación natural que tiene como el valor presente de un flujo de efectivo.
El objetivo de este trabajo es revisar la controversia existente en cuanto a la validez de la Hipótesis de los Mercados Eficientes, probando la existencia de memoria de largo plazo en el mercado de capitales. Para hacer esto se desarrolla una teoría basada en la geometría fractal que amplía el entendimiento de las dinámicas que siguen los precios en el mercado de capitales. Se desarrollan las bases de un nuevo paradigma financiero que permite incorporar a la teoría la verdadera complejidad que se encuentra detrás de los mercados de capitales. Es decir, se intentará ampliar los modelos de la actual teoría de tal manera que el nuevo paradigma incluya, como caso particular, el paradigma actual junto con sus modelos.
El objetivo de este trabajo es estimar empíricamente funciones de ingreso mincerianas en las que se incorporan, además de los aspectos básicos del capital humano relacionados con las remuneraciones salariales, otros factores de la demanda que inciden en éstas. Con las estimaciones se mide la brecha salarial entre hombres y mujeres y la existencia de discriminación, El estudio reveló que, en general el 85% de la discriminación se debe a la estructura salarial vigente en el mercado de trabajo, mientras que el restante 15% se explica por una mayor productividad marginal de la mujer en comparación con la del varón, la cual no se refleja en el salario que recibe. También se considera la corrección de las estimaciones iniciales por la presencia de un posible sesgo de selección muestral utilizando el método de Heckman. Esto significa que la percepción que tiene la población urbana que no trabaja de sus habilidades y capacidades “no observadas” aumenta la probabilidad de que decidan permanecer fuera del mercado de trabajo, pues el salario de reserva es mayor al salario ofrecido.
El presente trabajo estudia los impuestos federales en México de 1992 a 2000, los cuales incluyen los impuestos al ingreso, al consumo e inflacionario. Se muestra la existencia de progresividad del sistema durante ese lapso y se analiza su incidencia en la distribución del ingreso, buscando encontrar si, en efecto, logró reducir la desigualdad. Para esto, se estudian los coeficientes de Gini sobre el ingreso bruto (antes de impuestos al ingreso), el ingreso neto (después de impuestos al ingreso y antes de impuestos al consumo e inflacionario) y el ingreso neto disponible (después de todos los impuestos federales). Finalmente, se demuestra que en 1994 y 2000, los impuestos al consumo (considerados tradicionalmente como regresivos) mostraron una tendencia progresiva y redujeron los coeficientes de desigualdad.
Frente a la dicotomía de la teoría económica respecto al crecimiento económico representada por el punto de vista neoclásico (el aumento en la productividad en el largo plazo requiere un progreso tecnológico exógeno) y por la nueva teoría del crecimiento (no es necesario un cambio tecnológico exógeno), el presente documento presenta evidencia que apoya esta última tesis para el caso de México y encuentra, mediante la metodología de cointegración de Engle y Granger, una relación estrecha de largo plazo entre el crecimiento del producto, del capital y de la productividad, por un lado, y el progreso en las reformas estructural es, el nivel de inflación, los derechos políticos, términos de intercambio y tasas de interés reales externas, por el otro.
Se analiza cómo la brecha de género en México cambió como resultado de las políticas de comercio internacional, y cómo varía entre las diferentes etapas de desarrollo o modernización del mercado laboral. En primer lugar se encuentra una relación positiva entre la apertura comercial y el estrechamiento de la brecha de género. En segundo lugar se presenta evidencia de que tanto la autoselección de receptores primarios de ingreso en zonas rurales hacia zonas urbanas, como el cambio en la distribución ocupacional genera una mayor prima urbana para los hombres. Finalmente, los datos sugieren que la brecha de género decrece conforme aumenta el tamaño de ciudad en México y que esta relación es causada primordialmente por factores de demanda en el mercado de trabajo.
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